本報訊(記者 李靜)記者從昨日召開的市人力資源管理學會一屆二次會員代表大會上獲悉,該學會今年將圍繞“人力資源要為長沙率先建成‘三市’提供人才保障”展開學術調研,進一步凝聚生產經營企業、會員單位和人民群眾對長沙發展的共識。市領導謝樹林、譚杭生、謝明德、周秋光出席。
  成立不到一年時間,市人力資源管理學會專業委員會就將服務企業發展作為主要工作方向,積极參与人社部門組織的“就業援助月”、“春風行動”、“民營企業招聘周”等公共就業服務活動。春節前後組織藍思科技、三一集團、比亞迪集團等公司到湘西連開四場招聘會,為長沙各企業招錄員工1000餘人,採取各種幫扶手段幫助藍思科技解決了3.5萬人用工荒難題。
  同時,專業委員會積極組織引導企業加強勞動合同管理和工資集體協商。截至目前,長沙各類企業勞動合同簽訂率穩定在98%以上,已建工會的企業工資集體協商建制率達97%,並幫助1000多家企業建立了勞動爭議調解組織。
  市委顧問、市人力資源管理學會會長謝樹林表示,學會將繼續為黨委、政府當好人才工作智囊,積極發揮人力資源優勢,廣泛開展人力資源學術交流,為服務全市經濟社會發展、推動長沙“六個走在前列”作出貢獻。   (原標題:春節前後組織四場招聘會)
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